從紅衛兵的仕途看綠衛兵的前程?

1978年鄧小平終結了中共的十年文化大革命,四十年來結合了台灣經驗,歷經江澤民、胡錦濤、習近平的領導,創造了舉世稱羨的新中國經濟,更有取代全球霸主美國的態勢。

中共19大,原本應該啟動接班梯隊,選立新儲君,但結果是習思想入了黨章,中央政治局常委的儲君不見了。

回想文化大革命,毛澤東為了奪回政權,發動紅衛兵,這批人在毛的鼓吹下,採「革命無罪、造反有理」,大肆破壞文物,鬥爭知識份子,教育系統崩潰,衍生了一個世代的政治流氓,只顧自己的利益,棄國計民生如糞土。

而今皇民們為了推翻中華民國,啟動了台式文革,以綠衛兵為前鋒,恣意破壞憲政架構,鬥爭軍公教及退員,國家核心的骨幹,精英逐步選擇退場,寧願離開台灣遠赴國外發展,公部門人才空虛,形成政治新貴多為鬥爭起家,寡廉鮮恥、失德無能,競逐個人政治利益、拋棄國家人民長遠福祉,有志之士莫不痛心疾首,又欲振乏力。

事實證明失祜的紅衛兵沒有好好的學習,學到的只是打、砸、搶的本事,這批人隨著國家的發展逐步攀登高位,手段陰狠毒辣,兇殘成性,吃人不吐骨頭,狼子野心般詞藻不足以形容,但中共領導班子看出國家發展問題的端倪,在啟動權力接班人選上,刻意跳過了這一個世代。

反觀台灣皇民政權培植的綠衛兵們,跟紅衛兵的性質相當,不好好讀書,學習經國濟世之長才,只想藉政治一步登天,收割前人的功業,以喪心病狂、為德不卒之姿,四處破壞憲政體制,充任政客打手、幫兇,掠奪國家資源,為自己鋪路,籌組共犯結構及貪腐集團,所做所為另人髮指。

而今台灣的產官學領導群,漸漸意識到這批價值觀偏差的綠衛兵們,不可用也不能用,若其不能自覺自新,恐如大陸的紅衛兵一般,被國家社會捨棄的一個世代吧!

曉愚107.12.24