［花蓮新聞雲］記者劉龍/花蓮報導
新城鄉新科鄉民代表呂春美首次在定期大會鄉政質詢，即強力為辛苦的清潔隊員請命，要求新任隊長張譽耀拿出魄力加強內部管理體制，減輕隊員工作壓力，並提升工作奬金等各項福利措施，激勵隊員士氣。
鄉代呂春美首先針對清潔隊人事制度提出質詢，表示她在外耳聞新城鄉清潔隊「突然」出現副隊長職稱，是否真有「副隊長」、「班長」編制？鄉公所秘書呂坤漢回覆沒有副隊長，至於班長方面則是依日班、夜班及回收班各推一位班長，以方便工作調配與管理。
呂春美指出：當選代表前她在清潔隊上班達十年之久，深知清潔同仁的辛勞，尤其是第一線收運的隊員們更是倍極辛苦，但隊內卻傳有人仗勢「把鷄毛當令箭」，讓隊員們身體已經夠累了，還得面對內部的身心壓力，希望甫上任兩個多月的隊長張譽耀拿出魄力，加強改善管理機制，讓他們能以輕鬆心情工作，另外；對於隊員的工作奬金、身體健康檢查等各項福利，希望能設法提升，落實激勵士氣。
新任清潔隊長張譽耀答詢表示，由於甫剛到職，對於清潔隊內部的管理及制度調整，他會盡力與同仁溝通 ，若真有「仗勢欺人」將予勸導糾正，否則絕對嚴懲，以降低隊員的壓力；至於同仁工作獎金提高、落實身體健康檢查等，也會盡力為大家爭取，以激勵隊員士氣、提升為鄉親服務工作的效率。